Половина успеха при проведении праздника зависит от стараний ведущего, который на него приглашен. Именно поэтому, когда выбирается ведущий на праздник, к решению данного вопроса следует подойти очень внимательно. Какими критериями следует руководствоваться, когда выбираются ведущие корпоративных праздников? Важно разобраться в этом вопросе.

Предварительное изучение информации

 

Личная встреча


Сегодня найти информацию о специалистах данного профиля не составит труда благодаря возможностям, которые открываются в глобальной сети. Планируя заказ ведущего на праздник, следует изучить информацию про разных специалистов, предлагающих свои услуги. Для этого можно порекомендовать посетить тематические группы в социальных сетях.

Также немало полезной информации представлено на тематических форумах. Если требуется профессиональный ведущий праздников, рекомендуется ознакомиться с отзывами, которые дают клиенты. В них указываются впечатления от проведения праздника, уровень профессионализма ведущего.

 


После выбора несколько достойных кандидатов рекомендуется встретиться с ними. Только в процессе личного общения можно сложить свое впечатление о человеке. Важно, чтобы общение с ним было комфортным и приятным. Личные качества в данной профессии становятся очень важными.

Ведущий должен уметь находить общий язык, располагать к себе в процессе общения. Если данные условия не выполняются, скорее всего, праздник не будет проведен таким человеком на должном уровне. Именно поэтому от его услуг лучше отказаться. Если же при встрече кандидат производит приятное впечатление за счет общительности, коммуникабельности, доброжелательности, следует подумать о выборе такого ведущего.

Обсуждение важных вопросов с кандидатами

 

Заключение договора


Встречаясь с потенциальными кандидатами на роль ведущего праздника, не стоит стесняться задавать разные вопросы. Важно рассказать, как молодожены видят свой праздник, какие пожелания имеют к его проведению. Следует уточнить, какие именно подходы практикуются ведущим в процессе проведения разных мероприятий.

Важно уточнить финансовые вопросы, касающиеся стоимости услуг, расспросить, что именно входит в них. Возможно, потребуется доплата за дополнительные часы работы. Иногда требуется доплата за карнавальные костюмы, подарки, используемые при проведении конкурсов.

 


Не стоит игнорировать важность подписания договора на оказание услуг. Данный документ становится дополнительной гарантией для клиента. В договоре прописываются все условия, на которых услуги будут оказываться клиенту. В дальнейшем, если возникнут спорные вопросы, их решение будет основываться на информации, указанной в договоре.

 

Что должно насторожить?

   


Поставленная перед молодоженами важная задача заключается в том, чтобы распознать и отличить настоящего профессионала от любителя. Это очень важно, поскольку выбор оказывает влияние на атмосферу, которая в дальнейшем будет на празднике.

Следует знать про основные моменты, которые должны настораживать, когда делается выбор. Бывают ситуации, когда ведущий чрезмерно расхваливает себя. Насторожить также должно, если кандидат не показывает видео со своими предыдущими работами. Иногда при выборе лучше опереться на такие материалы, которые помогает оценить уровень профессионализма ведущего в деле.

Если претендент не хочет рассказать приблизительный сценарий, придумывать оригинальные конкурсы, не умеет импровизировать, сложен в общении, лучше отказаться от такого варианта.